Assistência técnica pericial em São Paulo

Qual é o papel do assistente técnico?

No CPC, o assistente técnico é profissional de confiança da parte. Sua função é distinta da exercida pelo perito nomeado pelo juízo: acompanha a prova sob a perspectiva técnica da parte e pode apresentar parecer sobre o laudo.

Para entender a atuação do perito do juízo, consulte a página de perícias judiciais .

Como organizar o acompanhamento pericial

A necessidade de apoio pode surgir em diferentes momentos. Antes de contratar, identifique a etapa atual e confirme quais atividades estão incluídas na proposta de atendimento.

Antes da perícia: documentos e questões técnicas

Organize a decisão que determinou a prova, os documentos relacionados e as dúvidas que precisam de esclarecimento. O estudo inicial permite delimitar o assunto e identificar informações que ainda estão faltando.

Na preparação de quesitos, procure apresentar perguntas específicas. Em uma divergência sobre medição, por exemplo, pode ser necessário esclarecer a quantidade considerada e o critério de cálculo. Evite perguntas que apenas solicitem confirmação de uma conclusão previamente desejada.

Durante a diligência: acompanhamento e registros

Confirme data, local, participantes e condições de acesso. Disponibilize os documentos solicitados e informe eventuais mudanças ocorridas desde o período discutido, como alterações em instalações, equipamentos ou atividades.

Combine previamente a organização dos registros e a comunicação com os profissionais envolvidos. O acompanhamento deve respeitar as regras do procedimento e o objeto da análise.

Depois do laudo: análise e parecer

Separe os pontos que precisam ser conferidos, indicando páginas, dados ou cálculos específicos. Uma revisão técnica pode examinar a relação entre os documentos, o método empregado e as conclusões apresentadas.

Quando houver divergência, ela deve ser explicada com fundamentos e referências pertinentes. Também é importante identificar os pontos de concordância e as limitações das informações disponíveis.

Preparação para perícias relacionadas ao trabalho

Em demandas sobre atividades e ambientes de trabalho, descreva a função exercida, os setores envolvidos, o período discutido e a questão que será examinada. Não presuma que a situação atual representa exatamente as condições de anos anteriores.

Conforme o assunto, organize descrições de atividades, registros técnicos, documentos de equipamentos, avaliações anteriores e comunicações relevantes. A seleção deve ser feita de acordo com a especialidade e a finalidade do acompanhamento.

As regras e os prazos do processo trabalhista devem ser conferidos pelo advogado responsável. A orientação apresentada nesta página não substitui a análise das determinações do juízo.

O que apresentar no primeiro contato

Para facilitar a compreensão da solicitação, prepare as informações que já estiverem disponíveis:

• Resumo do assunto e da questão técnica discutida.
• Etapa atual do processo e prazos conhecidos.
• Data e local da perícia, se já comunicados.
• Decisão que definiu o objeto da prova.
• Quesitos e documentos relacionados à análise.
• Laudos ou pareceres anteriores, quando existentes.
• Descrição do apoio que você pretende contratar.

No contato inicial, confirme o canal de envio antes de encaminhar documentos pessoais ou informações restritas do processo. Preserve os originais e identifique as cópias por data e assunto.

O que conferir na proposta de atendimento

Uma proposta clara deve indicar quais atividades serão realizadas e quais entregas estão previstas. Pergunte se o orçamento inclui estudo documental, preparação de quesitos, deslocamento, acompanhamento presencial e elaboração de parecer.

Confirme também a especialidade do profissional, sua habilitação pertinente ao trabalho, a disponibilidade para as datas informadas e as condições para serviços adicionais. Evite presumir que toda nova manifestação estará incluída no valor inicial.